В Ташобласти накажут охранников колонии, допустивших побег педофила

Сегодня, 12:07
В Трудовой кодекс Республики Узбекистан внесены поправки. Запрещено увольнение по причинам, связанным с беременностью и детьми, а также вводят новые правила расчета отпускных выплат. Ограничены сроки неоплачиваемого отпуска, а несовершеннолетним запретили работать по совместительству.
В Узбекистане родителям, воспитывающим двух и более детей до 12 лет или ребенка с инвалидностью до 16 лет предоставляется дополнительный отпуск. Эти четыре оплачиваемых дня можно присоединить к основному отпуску или использовать отдельно, но только в пределах текущего рабочего года.