Shavkat Mirziyoyev “Davlat xizmatida boshqaruv samaradorligini yanada oshirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi farmonni imzoladi. Bu haqda Adliya vazirligi xabar bermoqda.
2026-yil 1-yanvardan “namunaviy” deb e’tirof etilgan 33 ta tuman va shahar hokimliklarida eksperiment tariqasida boshqaruv tizimi joriy etiladi. Davlat organlari faoliyati maqsadli ko‘rsatkichlar va KPI indikatorlarining bajarilishi asosida baholanadi.
KPI Boshqaruv samaradorligi agentligi tomonidan shakllantiriladi va Vazirlar Mahkamasi tomonidan tasdiqlanadi. Agentlik hokimliklar faoliyatini baholash uchun samaradorlik.gov.uz onlayn platformasini ishga tushiradi. Shuningdek, belgilangan vazifalar va ko‘rsatkichlarni bajarish uchun kadrlar salohiyatini rivojlantirishga ko‘maklashadi. Davlat xizmatiga saralash jarayonini modernizatsiya qilish va zarur hollarda qo‘shimcha bosqichlarni qo‘shish vazifasi qo‘yilmoqda.
Davlat organlarining vazifalari va funksiyalari besh darajaga bo‘linadi:
- konstitutsiyaviy va milliy;
- respublika ijro etuvchi hokimiyat organlarining;
- hududiy;
- munitsipial (tumanlar, shaharlar);
- mahallalar (qishloqlar).
Bundan tashqari, 33 ta “namunali” shahar va tumanlarda kadrlarni rotatsiya qilish tizimi joriy etilmoqda. Hokimlar, ularning o‘rinbosarlari, shuningdek, davlat organlarining mahalliy bo‘linmalari rahbarlari har 5 yilda bir marta viloyatning boshqa tumanidagi lavozimga tayinlanadi.
Rotatsiya qilinadigan rahbarlarni aniqlash va ularning ishini monitoring qilish alohida hrm.gov.uz platformasi orqali amalga oshiriladi. Yangi joyga tayinlangunga qadar ular uchun iqtisodiy va ijtimoiy vaziyat bo‘yicha intensiv kurslar o‘tkaziladi.
